Autor: Fábio Mendonça

Fábio Mendonça é apaixonado por liderança pelo desenvolvimento de gestores e profissionais. Autor de um livro, ele compartilha seu conhecimento sobre liderança, tecnologia e recursos humanos na Líder e Gestão. A leitura é uma de suas grandes paixões, assim como o amor pelos pets, que sempre trazem inspiração e equilíbrio à sua vida.

Disciplina Positiva na Família: Uma descoberta para líderes

Crescer em um lar onde é possível compartilhar todas as nossas emoções e sentimentos é realmente muito bom. Imagine também que neste lar, as responsabilidades são divididas entre todos, e os filhos possuem autonomia para executar as suas tarefas com confiança. Essa é a disciplina positiva, onde o desenvolvimento acontece dentro de um ambiente seguro, empático de com respeito mútuo. Isso não significa que não haja limites, todavia eles são claros e transparentes para todos. Neste artigo, vamos mostrar o que é a disciplina positiva, seus benefícios e como desenvolvê-la em seu lar. Continue lendo os tópicos abaixo para desenvolver…

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Como Ser Chamado para Entrevista de Emprego?

É muito comum enviarmos vários currículos para as empresas e não sermos chamados sequer para uma entrevista. Apesar de comum, não é algo que gostaríamos que acontecesse. No entanto, existem algumas técnicas que podem auxiliar o profissional neste processo. Por exemplo: melhorar as palavras-chave no currículo, personalizar a sua candidatura, criar um bom texto para o recrutador, entre outras opções. Neste artigo, vamos mostrar como é possível enviar currículos para as empresas e ser chamado para entrevistas. Trouxemos dicas práticas para escrever uma boa carta de apresentação, estratégias para procurar empregos, e várias outras práticas fundamentais ao profissional. Continue lendo…

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Vagas no Linkedin: 14 dicas para se dar bem!

O Linkedin é a maior rede social do mundo para profissionais. Através dele, milhares de pessoas encontram vagas e são contratadas diariamente pelas empresas, além do networking estabelecido entre os profissionais. No entanto, é fundamental que o seu perfil esteja preenchido corretamente, de forma atraente, para que haja interesse por parte das empresas e dos recrutadores. Neste artigo, vamos revelar o que são vagas no Linkedin, como conquistar a sua, e como desenvolver um ótimo networking nessa rede social. Além disso, você aprenderá como criar palavras-chave para aumentar seu poder de atração e várias outras dicas que preparamos para que…

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Como falar com um colega sobre falta de higiene no trabalho?

A higiene no trabalho é parte fundamental na rotina de qualquer profissional. Isso denota que o colaborador é cuidadoso com sua saúde, se preocupa em agradar as pessoas ao seu redor e tem compromisso com as suas responsabilidades. No entanto, o que fazer quando um profissional não possui esse cuidado consigo mesmo? Em alguns momentos, o colega pode exalar um mau cheiro devido a falta de banho, seu hálito pode estar péssimo por falta de escovação, e várias outras situações que podem ser incômodas para seus colegas. Neste artigo, vamos mostrar como ter empatia com os colegas que não cuidam…

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Como fazer regra de três? Exemplos passo a passo

Muitas vezes queremos fazer cálculos de quantidade de itens em receitas, custos de combustível, cálculo de salário, e nem sempre conseguimos dimensionar na devida quantidade. A regra de três é a ferramenta que irá auxiliar você nesse processo. Com ela, é possível não apenas realizar os cálculos acima, mas também é fundamental na área da saúde, como medir dosagens de remédios para cada paciente e outras particularidades. Dominar esse cálculo, poderá auxiliar o profissional em várias tarefas diárias, por isso é tão importante e por isso é ensinado exaustivamente nas escolas. Neste artigo, vamos mostrar como fazer o cálculo da…

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Quantos dias tem um ano?

Que um ano tem 365 dias todo mundo sabe. Mas você sabia que nem todos os anos são assim? Que alguns anos possuem 366 dias? Esses são chamados os anos bissextos, quando o mês de Fevereiro recebe o acréscimo de mais um dia. Além disso, quantos dias de trabalho tem em um ano, ou quantos dias úteis tem em um mês? Neste artigo, vamos revelar todos os mistérios sobre os dias do ano, assim como calcular os feriados, dias de ano escolar, dias úteis e várias outras informações que talvez você não conheça. Deseja saber mais sobre o assunto? Então…

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Confrontar o medo: liderança corajosa

Não é novidade que todos os líderes sentem medo em alguns momentos de sua carreira. Isso é humano e perfeitamente comum. Os medos podem ser: do desconhecido, de não ser capaz de realizar algumas tarefas, de magoar pessoas, dentre outros. No entanto, o que diferencia os grandes líderes, é como eles reagem aos seus medos e aos desafios que estão à sua frente. Neste artigo, vamos ensinar como um líder pode enfrentar e vencer seus medos, o que fazer quando o medo está acima de suas forças e como encorajar a sua equipe, mesmo diante de barreiras que parecem intransponíveis.…

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Elogiar em público e corrigir em particular

Como é bom recebermos elogios públicos, não é mesmo? Além de encher nossos corações de alegria, nossos colegas reconhecem os feitos realizados e mostra o respeito que existe pelo nosso trabalho. Ao contrário, recebermos críticas públicas, realmente não é uma boa experiência. Essa situação traz mágoa, abatimento, constrangimento, e pode criar uma mancha enorme no relacionamento com nossos líderes. Neste artigo, vamos mostrar a importância de elogiar em público e corrigir em particular, trazendo mudança e engajamento real nos colaboradores. Vamos ensinar como deve ser um ótimo feedback e várias técnicas práticas para auxiliar sua equipe, criando verdadeiros seguidores da…

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Encorajando o respeito mútuo: liderança inclusiva

Como é bom quando existe o diálogo dentro das equipes. Onde cada um tem seu valor de fala, onde todos se tornam bons ouvintes, e as ideias são vistas com atenção pela sua liderança. Essas atitudes, mostram que existe respeito mútuo dentro da equipe. Esse respeito reflete diretamente na produtividade da empresa, assim como no bom relacionamento do grupo. Além disso, um dos benefícios mais importantes de uma empresa que encoraja o respeito mútuo, é a retenção de bons talentos em sua organização. Neste artigo, vamos mostrar todos os benefícios que o respeito mútuo promove nas equipes, assim como dicas…

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